新的一年即將到來，為充分調動職工積極性，提高員工滿意度，進一步做好2018年各項工作，安慶公路客運中心站于12月初開展問卷調查活動。此次問卷調查的對象為車站一線員工，共發(fā)出問卷20份，收回20份，內容涉及職工對中心站管理形式包括部門設置、崗位競聘、工資標準差異化、工作態(tài)度等方面。
問卷調查反映了員工的真實想法，讓站領導能準確了解職工思想動態(tài)，為車站進一步團結職工，深入推動基層隊伍建設積累了第一手資料。在下一步工作中，中心站還將結合調查結果中凸顯的問題，總結經(jīng)驗，改進工作，為完成2018年公司下達的各項指標夯實基礎。
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